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定着支援サービスを利用されている方の事例
2023.07.19
カテゴリ
小倉センター
タグ
#就職者
#定着支援
#北九州市

こんにちは!スプライフ小倉センターです。

すっかり気温も上がって、夏を感じる今日この頃、皆様はいかがお過ごしでしょうか? 

今回は、定着支援サービスを利用されているYさんについて、紹介したいと思います。

 

【もくじ】

1.Yさんプロフィール

2.日々の業務

3.企業側とのやり取り

4.まとめ

1.Yさんプロフィール

・20代 女性

・うつ病、社会不安障害

・施設内外清掃 週5日

・就労経験ほぼなし

 

2.日々の業務

Yさんの仕事内容は施設内外の清掃のお仕事です。見学実習をさせていただき、面接を受け雇用していただきました。

日々の業務は、必ず掃除をしないといけない場所やこの時間にしかできない掃除場所があります。

企業側に業務スケジュール表を作成していただき、作業や時間を明確にしていただきそれを基に業務に取り組んでいます。

 

3. 企業側とのやり取り

毎月企業に訪問させていただき、Yさんと上司の方と面談(聞き取り)をさせていただいています。

Yさんは体調に波があり、それを上司に報告・相談するタイミングが難しいことを上司に相談しました。そこで、支援員が業務日報を作成し日報に体調チェック(報告)する項目を入れて体調について上司の方と共有するようにしました。

上司からのコメントもいただけるのと、面談時に日報の振り返りも行えるのでとても有効的です。

また、Yさんは頑張りすぎてしまうことがあるため、上司の方と一緒に今の体調でどこまでの作業ができるかを一緒に考えていただいたりもしています。

 

4.まとめ

就職した後にも様々な不安や課題が出てきます。これらを克服し安心して働き続けることが大切だと思います。

定着支援では毎月の面談で改善策を一緒に考え提案し、時には企業側に配慮をお願いし協力していただきます。長く安心して働けるように、継続して支援いたします。

このブログを読んで、気になった方や話を聞いてみたい方がいらっしゃいましたら、一度見学や相談に来てみませんか?

お問い合わせお待ちしています!

さあ、あなたのペースで
はじめましょう。

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