スプライフBlog
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こんにちは黒崎センターです。
今回は、6月より新しい訓練『ジョブトレ』を開始しましたので、ご紹介したいと思います。

就職活動状況に応じて、少人数制でのビジネスマナー・SST(社会生活技能訓練)・問題解決(課題を見つけてしれに対する最適な対処法を見つけて実行する)・就職活動(応募書類作成・求人検索・面接練習)自己分析・ストレスマネジメント・コーピングなどの訓練を提供することで、より効果的な就職支援を図るという目的で開始しました。
ご利用者の状況に応じてグループをA・B・Cの3つに分けています。
・Aグループ:利用開始から日が浅く、就職活動未経験の方
・Bグループ:求人検索や応募の検討、面接を進めている方
・Cグループ:内定が見えてきた方、就労実習前、職場体験を行っている方
このように個別に訓練を行うことで、ご利用者の進捗に合わせてカスタマイズし最適な訓練が可能となります。利用者全体での講義形式の訓練とは違い、個々の課題に焦点を当てることで、今必要なアドバイスが得られ、改善もスムーズに行えるようになりました。
コミュニケーション力の向上、あいさつや声の掛け方、聞き方、面接の対応、上司や同僚との関り方など、対人コミュニケーション能力・職場対応能力を身につけるために、SSTを取り入れています。
就職活動ってどうしたらいいの?何から取り組めばいいの?私の得意なこと、できることって何だろうと不安や困りごとを抱えていらっしゃる方、黒崎センターへお話を聞きに来てみませんか?黒崎センターではご利用者に寄り添い、地域に密着した就労支援を行っております。見学や、体験のお問い合わせなどいつでもお待ちしておりますので、お気軽にご連絡ください。
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